Details: http://edality.by/?lang=en&topic=4&...amp;subtopic=19

Сообщение отредактировал Александр Карась - Jul 29 2010, 16:25

А кто мешает дать вашу же ссылку на русском языке?
http://edality.by/?lang=ru&topic=4&...amp;subtopic=19
Или главная надежда на переезд людей из англоязычных стран?

одна из ГЛАВНЫХ надежд - то, что соискатель будет на достаточно хорошем уровне владеть английским языком.
P.S. и даже сообразительностью переключить язык сайта

Сообщение отредактировал Александр Карась - Jul 29 2010, 16:49

А у меня Ваша англоязычная ссылка с первого раза не сработала, хотя заходил так, любопытства ради. Если бы не 1S49, Вы бы не поняли, почему Ваша ссылка не даёт результатов. Повторяю: http://edality.by/?topic=4&subtopic=19...sh=&lang=en

Или что соискатель не сможет перевести

700 евро? Это что, нормальная для Минска зарплата? Мне интересно просто, без шуток

300 евро дла гос. предприятия уже нормальная зарплата.

700 евро - это нормальная зарплата, но тут, наверное, нужно обращать внимание на слово +bonuses я так понял? :-)
Глянул на ваш сайт, вроде, руки откуда надо растут, а как там социальные гарантии и льготы, атмосфера? Да и как руководство? А то кантора солидная и зп ниче, вроде, но, может, там директор жесткий или другие подводные камни? Хочется знать заранее...так сказать, по мере возможности...Или директор вы?

К сожалению, да.

Подтверждаю. Весьма неплохая в данной области. Ява программер или по 1с конечно может поприличнее устроится.

Что касается зарплаты - действительно, основное в бонусах. Т.е. если вы дейсвительно стОящий специалист, способный закрыть круг указанных задач - то можно говорить и о более высокой зарплате, солидно отличающейся от указанной.
По руководству. Сразу оговорюсь, что наша компания - это дочерняя фирма Нидерландской компании Sintecs. Я работаю тут уже более двух лет, у меня ни с сотрудниками нашей компании, ни с сотрудниками головной никогда небыло даже самго мельчайшего конфликта. Некогда конфликтовать - работы много!
Руководство у нас, как и в головной компании - образованные в своём деле люди, индивидуально и с пониманием относятся к каждому сотруднику. Если выполнять поручения вовремя и качественно, не отлынивать - всё будет в порядке!
Коллектив молодой (в основном до 30 лет).
С социальными гарнтиями всё в порядке, всё полностью по трудовому законодательству РБ.
Также проводятся коопроративные праздники, туристические выезды на природу.

Сообщение отредактировал Александр Карась - Jul 30 2010, 09:20

Весьма рекомендую данную контору, есть положительный личный опыт.
И директор там добрый

Оплата за равный труд при равной квалификации в Москве, Питере, Минске соотносятся как 3:2:1 (как правило, а исключения могу и сам привести). Ну то есть, ориентируясь по московским объявлениям для конкретных работ, можете рассчитать оплату в Минске. Примечательно, что стоимости кв. метра жилья соотносятся точно также.

Сообщение отредактировал 1S49 - Jul 30 2010, 14:56

Предлагаемая оплата во-первых действительно неплохая для Минска, и во-вторых, обсуждаема для реального кандидата, отвечающего указанным требованиям.

вакансия всё ещё открыта

Сообщение отредактировал Александр Карась - Sep 6 2010, 18:01