реклама на сайте
подробности

 
 
> Работа в НИИСИ, Работа в области разработки электроники
kompas39
сообщение Feb 21 2017, 11:58
Сообщение #1


Участник
*

Группа: Участник
Сообщений: 38
Регистрация: 13-01-10
Из: г. Москва
Пользователь №: 54 771



Организация: НИИ Системных исследований РАН http://www.niisi.ru/
Расположение: г Москва, 5 мин. пешком от м. Профсоюзная.
Область электроники: Цифровая электроника на базе микропроцессоров и контроллеров на различных системных шинах. Электроника для жестких условий и другая

Обязанности (по одному, или нескольким пунктам можно работать):
1) Разработка электрических схем и топологии печатных плат в Cadence Allegro. (возможно обучение)
2) Разработка корпусов для микросхем и микросборок в Cadence SIP. (возможно обучение)
3) Моделирование SIgnal и Power Integrity печатных плат в Sigrity. (возможно обучение)
4) Разработка механики в КОМПАС-3D для модулей и ЭВМ. (возможно обучение)
5) Оформление КД на основе материалов от разработчиков печатных плат. (возможно обучение)
6) Разработка внутреннего ТЗ на модули (собирать информацию от внутренних заказчиков и согласовывать с внутренними исполнителями)

Условия:
1) "Белая" зарплата. (Уровень зарплаты по результатам собеседования - сильно зависит от опыта работы по направлению, и умению пользоваться перечисленными САПР)
2) Стабильная работа (набор не под проект).
3) Работа в коллективе (обучение и участие других специалистов в решении задач).
4) Возможны договоренности по графику работы (с пониманием относимся к графикам студентов и других категорий граждан, где нужна гибкость графика).
5) Работа по современным и перспективным направлениям электроники для жестких условий эксплуатации. Реальное внедрение в производство результатов труда.
6) Перспективы кадрового роста. Проявление ответственности и умение развивать направление поощряется кадровым ростом.

Требования:
1) Гражданство России. Прописка в Москве не обязательна.
2) Высшее техническое образование. Рассматриваем кандидатуры студентов на старших курсах технических ВУЗов с перспективой остаться у нас после защиты диплома.
3) Трудолюбие и обучаемость.

Контакты: Комиссаров Павел. kompas@cs.niisi.ras.ru (основной) или kompas39@mail.ru (этот мейл проверяю редко)
Рекомендую сразу резюме присылать, чтобы быстрее понять - можем мы Вам предложить работу или нет. Вопросы тоже можно.
Go to the top of the page
 
+Quote Post
 
Start new topic
Ответов
Николай Семёнови...
сообщение Jun 1 2017, 17:33
Сообщение #2


Местный
***

Группа: Участник
Сообщений: 297
Регистрация: 20-05-17
Пользователь №: 97 202



Я не увидел цифру зарплаты.
И ещё вопрос. Без "5-ти минут пенсионеров" берёте "с обучением"?
Я бы не отказался за счет работодателя ПЛИСы научиться прогать
Go to the top of the page
 
+Quote Post
kompas39
сообщение Jun 30 2017, 05:12
Сообщение #3


Участник
*

Группа: Участник
Сообщений: 38
Регистрация: 13-01-10
Из: г. Москва
Пользователь №: 54 771



Цитата(Николай Семёнович @ Jun 1 2017, 20:33) *
Я не увидел цифру зарплаты.
И ещё вопрос. Без "5-ти минут пенсионеров" берёте "с обучением"?
Я бы не отказался за счет работодателя ПЛИСы научиться прогать


Зарплата зависит от уровня разработчиков... И по договоренности с директором.
Молодые специалисты начинают где-то с 50 тыс. Там тоже может быть некий +/- от перспективности специалиста.
Старые молодые специалисты - сложно сказать. Обычно не обращаются. А чем Вы занимались всю трудовую жизнь? И сколько собираетесь проработать?
А так - мужчины, женщины, старики, дети - у нас полный набор .) Но старики обычно местные долгое время.
Потрогать ПЛИС дадим бесплатно после собеседования .)
Лучше писать мне на мейл kompas@cs.niisi.ras.ru, и сразу с прикреплением резюме.
Go to the top of the page
 
+Quote Post
Dr.Alex
сообщение Jun 30 2017, 12:48
Сообщение #4


Профессионал
*****

Группа: Свой
Сообщений: 1 386
Регистрация: 5-04-05
Из: моська, RF
Пользователь №: 3 863



Цитата(kompas39 @ Jun 30 2017, 08:12) *
Молодые специалисты начинают где-то с 50 тыс. Там тоже может быть некий +/- от перспективности специалиста.

Вот. А когда я сказал что хорошие студенты (со всеми основными навыками, но без опыта) столько получают, некоторые тут взбунтовались.
Go to the top of the page
 
+Quote Post
kompas39
сообщение Jul 4 2017, 06:06
Сообщение #5


Участник
*

Группа: Участник
Сообщений: 38
Регистрация: 13-01-10
Из: г. Москва
Пользователь №: 54 771



Цитата(Dr.Alex @ Jun 30 2017, 15:48) *
Вот. А когда я сказал что хорошие студенты (со всеми основными навыками, но без опыта) столько получают, некоторые тут взбунтовались.


Но те, кто хорошо проявит себя могут в течении нескольких лет "подняться" до более комфортной зарплаты. Мне кажется, что тут главное "зацепиться". Обучение не быстрое и трудозатратное для коллектива, и руководителя в частности, что нужно тоже понимать.
Понятно, что у нас рыночные механизмы (или мы к этому стремимся), поэтому нет никакой "справедливости" и "достойных зарплат". Вон пилоты аэрофлота не хотят работать за 600 тыр в месяц, и подаются в зарубежный найм, чтобы зарабатывать "достойную зарплату". А покупают в магазинах по тем же ценам, что и другие граждане.
Каждый пусть сам выбирает, но я бы не советовал рассматривать только финансовую сторону вопроса. Денег всегда мало, и понятно что больше получать всегда приятнее.
Вот устроишься там, где платят "хорошие деньги" и будет жесткая конкуренция и тяжелая эксплуатация.
Будешь работать там где "мало платят" - работы постоянной и разной сложности не будет, а соответственно и проф.роста.
Хотя уровень зарплат косвенный показатель, но он всё-же действует.
Крайности лучше не выбирать, но опять же это ИМХО. Каждый сам отвечать будет перед собой за принятое решение.
Go to the top of the page
 
+Quote Post
Николай Семёнови...
сообщение Jul 4 2017, 21:15
Сообщение #6


Местный
***

Группа: Участник
Сообщений: 297
Регистрация: 20-05-17
Пользователь №: 97 202



Цитата(kompas39 @ Jul 4 2017, 09:06) *
Но те, кто хорошо проявит себя могут в течении нескольких лет "подняться" до более комфортной зарплаты. Мне кажется, что тут главное "зацепиться". Обучение не быстрое и трудозатратное для коллектива, и руководителя в частности, что нужно тоже понимать.
Понятно, что у нас рыночные механизмы (или мы к этому стремимся), поэтому нет никакой "справедливости" и "достойных зарплат". Вон пилоты аэрофлота не хотят работать за 600 тыр в месяц, и подаются в зарубежный найм, чтобы зарабатывать "достойную зарплату". А покупают в магазинах по тем же ценам, что и другие граждане.
Каждый пусть сам выбирает, но я бы не советовал рассматривать только финансовую сторону вопроса. Денег всегда мало, и понятно что больше получать всегда приятнее.
Вот устроишься там, где платят "хорошие деньги" и будет жесткая конкуренция и тяжелая эксплуатация.
Будешь работать там где "мало платят" - работы постоянной и разной сложности не будет, а соответственно и проф.роста.
Хотя уровень зарплат косвенный показатель, но он всё-же действует.
Крайности лучше не выбирать, но опять же это ИМХО. Каждый сам отвечать будет перед собой за принятое решение.

Конечно "хорошая зарплата" это понятие относительное, но когда у разработчика все мысли о том, хватит ли ему денег на еду до зарплаты, хватит ли ему денег чтобы заплатить за квартиру, хватит ли ему денег, чтобы полечиться ... Тут уж не до "высоких материй".
Зарплаты должно хватать хотя бы на удовлетворение базовых потребностей (покушать, одеться. заплатить за квартиру, полечиться если надо) и чтоб еще немного оставалось "отложить на черный день". Вот тогда только разработчик может полностью погрузиться в "высокие материи"
Go to the top of the page
 
+Quote Post

Сообщений в этой теме
- kompas39   Работа в НИИСИ   Feb 21 2017, 11:58
- - Линь   Цитата(kompas39 @ Feb 21 2017, 14:58) Орг...   Feb 24 2017, 20:46
|- - kompas39   Цитата(Линь @ Feb 24 2017, 23:46) Попробу...   May 5 2017, 11:31
- - kompas39   Хотел ещё про удалённую работу написать, поскольку...   May 18 2017, 10:34
|- - =pcb=   Цитата(kompas39 @ May 18 2017, 15:34) Уда...   May 18 2017, 15:46
||- - kompas39   Цитата(=pcb= @ May 18 2017, 18:46) Ваши п...   May 30 2017, 14:33
|- - Saniok84   Цитата(kompas39 @ May 18 2017, 13:34) Хот...   May 25 2017, 17:35
|- - Maverick   Цитата(Saniok84 @ May 25 2017, 20:35) Как...   May 25 2017, 17:46
- - Oxygen Power   Если до сих пор не можете найти нужных вам специал...   Jul 4 2017, 07:44
|- - kompas39   Цитата(Oxygen Power @ Jul 4 2017, 10:44) ...   Jul 5 2017, 12:11
|- - C2000   Цитата(kompas39 @ Jul 5 2017, 15:11) Можн...   Jul 5 2017, 12:51
||- - kompas39   Цитата(C2000 @ Jul 5 2017, 15:51) А как в...   Aug 23 2017, 05:48
|- - ivnor   Цитата(kompas39 @ Jul 5 2017, 15:11) Спас...   May 8 2018, 10:22
||- - baumanets   Топологи цифровых интегральных схем нужны? А то мн...   May 8 2018, 16:57
|- - Fujitser   Цитата(kompas39 @ Jul 5 2017, 17:11) Спас...   May 10 2018, 03:21
|- - kompas39   Цитата(Fujitser @ May 10 2018, 06:21) Рас...   May 30 2018, 05:28
- - kompas39   Опять набираем разработчиков. Желательно с опытом....   May 8 2018, 07:41


Reply to this topicStart new topic
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 


RSS Текстовая версия Сейчас: 24th July 2025 - 22:44
Рейтинг@Mail.ru


Страница сгенерированна за 0.01436 секунд с 7
ELECTRONIX ©2004-2016