|
Работа, Москва НИИР м.Курская |
|
|
|
Feb 10 2014, 08:36
|
Частый гость
 
Группа: Участник
Сообщений: 134
Регистрация: 18-12-10
Пользователь №: 61 700

|
Открываются вакансии для инженеров-схемотехников, программистов и студентов старших курсов радиотехнических специальностей. Занимаемся разработкой, сопровождением производства и наладкой цифровой аппаратуры. Используем в разработках: Xilinx, Actel, Multi-Gigabit Tranciever, Gigabit Ethernet, ARM9, RISC32, LEON3, ASM/С/C++/Java, Unix, LabView/LabWindows, Altium Designer, Mentor Hyperlinx, Matlab и т.п. Полный соцпакет. Удобное расположение (м.Курская). ЗП по результатам собеседования. Почта для связи здесь
Сообщение отредактировал Max29 - Feb 10 2014, 08:37
|
|
|
|
|
 |
Ответов
|
Feb 10 2014, 10:22
|
Участник

Группа: Участник
Сообщений: 30
Регистрация: 9-02-14
Пользователь №: 80 406

|
А вариант удаленной работы для программиста ПЛИС возможен? Фирму вашу знаю, относительно недалеко от нее нахожусь, но хотелось бы приезжать тогда, когда требуется отладка в железе и для обсуждений-согласований работы с другими разработчиками.
|
|
|
|
|
Feb 11 2014, 07:07
|
Частый гость
 
Группа: Участник
Сообщений: 134
Регистрация: 18-12-10
Пользователь №: 61 700

|
Цитата(FPGAz @ Feb 10 2014, 14:22)  А вариант удаленной работы для программиста ПЛИС возможен? Нет, только на полную ставку.
|
|
|
|
|
Feb 11 2014, 08:43
|
Участник

Группа: Участник
Сообщений: 30
Регистрация: 9-02-14
Пользователь №: 80 406

|
Цитата(Max29 @ Feb 11 2014, 11:07)  Нет, только на полную ставку. Имелось в виду не количество ставок, а форма взаимодействия, так как, например, при заключении гражданско-правового договора понятие "ставка" вообще теряет смысл. В случае заключения трудового договора о дистанционной работе (глава 49.1 ТК РФ) учет рабочего времени регулируется условиями трудового договора о дистанционной работе. Это для справки... )
|
|
|
|
|
Mar 4 2014, 11:10
|
Частый гость
 
Группа: Участник
Сообщений: 143
Регистрация: 27-02-14
Из: Москва
Пользователь №: 80 728

|
Цитата(FPGAz @ Feb 11 2014, 12:43)  Имелось в виду не количество ставок, а форма взаимодействия, так как, например, при заключении гражданско-правового договора понятие "ставка" вообще теряет смысл. В случае заключения трудового договора о дистанционной работе (глава 49.1 ТК РФ) учет рабочего времени регулируется условиями трудового договора о дистанционной работе. Это для справки... ) Каждый день мотаться на работу грустно. Хоть и недалеко, но когда в метро раздавят всего, уже убитый приезжаешь. И толку от тебя почти никакого... Почему-то работодатели отказываются это понимать, но есть и разумные среди них. Только по ГПД и работаю уже несколько лет, сижу дома или в деревне
--------------------
|
|
|
|
|
Mar 4 2014, 19:39
|
Участник

Группа: Участник
Сообщений: 30
Регистрация: 9-02-14
Пользователь №: 80 406

|
Цитата(tdocs.su @ Mar 4 2014, 14:10)  Каждый день мотаться на работу грустно. Хоть и недалеко, но когда в метро раздавят всего, уже убитый приезжаешь. И толку от тебя почти никакого... И тебя в метро помнут... и народ на работе утром сонный. Пока все чай-кофе попьют, пока новости обсудят... Потом какое-нибудь совещание, подготовка к обеду, обед, отдых после обеда, в лучшем случае 1-2 часа нормальной работы, а затем подготовка к уходу домой и опять давка в транспорте или стояние в пробках. Вопрос: нафига было ехать ради этого? Да еще, бывает, сам приедешь на работу, а человека с которым согласовать что-то нужно на месте нет, а без согласования работа не двигается. Зато безработицы нет.  Цитата(tdocs.su @ Mar 4 2014, 14:10)  Почему-то работодатели отказываются это понимать, но есть и разумные среди них. Для того, чтобы держать человека на удаленке, нужно четко ставить задачи и назначать сроки. А начальнику напрягаться не хочется. Проще нанять человека "шоб был" и озадачивать его сегодня одной, а завтра другой гениальной идеей, отменяющей первую. Ничего, что КПД отдела стремится к нулю, зато привычно. ) Цитата(tdocs.su @ Mar 4 2014, 14:10)  Только по ГПД и работаю уже несколько лет, сижу дома или в деревне  Очень верное решение! Сам работал несколько лет на удаленке и моя производительность была оптимальной.
|
|
|
|
|
Mar 5 2014, 06:48
|
Местный
  
Группа: Свой
Сообщений: 211
Регистрация: 18-11-12
Пользователь №: 74 459

|
Цитата(FPGAz @ Mar 4 2014, 23:39)  А начальнику напрягаться не хочется. А подчиненному хочется напрягаться? Подчиненному лень до работы доехать.
|
|
|
|
Сообщений в этой теме
Max29 Работа Feb 10 2014, 08:36     octobus Цитата(FPGAz @ Mar 4 2014, 23:39) И тебя ... Mar 5 2014, 06:44      adnega Цитата(octobus @ Mar 5 2014, 10:44) Очуми... Mar 5 2014, 07:36       Max29 Цитата(adnega @ Mar 5 2014, 11:36) Сложно... Mar 5 2014, 07:45        adnega Цитата(Max29 @ Mar 5 2014, 11:45) Програм... Mar 5 2014, 08:03       octobus Цитата(adnega @ Mar 5 2014, 11:36) По-мое... Mar 5 2014, 09:32      FPGAz Цитата(Amurak @ Mar 5 2014, 10:48) А подч... Mar 5 2014, 08:21       Max29 Цитата(FPGAz @ Mar 5 2014, 12:21) Ради уч... Mar 5 2014, 09:19 Max29 актуально Mar 4 2014, 03:14 tdocs.su Мне кажется, коллеги, что вопрос не только в давке... Mar 5 2014, 08:31 Aner Тут однозначности нет. По России фрилансерство пр... Mar 5 2014, 10:01 FPGAz Цитата(octobus @ Mar 5 2014, 13:32) Особе... Mar 5 2014, 10:24 tdocs.su Цитата(FPGAz @ Mar 5 2014, 14:24) Я счита... Mar 5 2014, 11:26 vvvv Вчера только была ссылка на "эффект Крюгера... Mar 5 2014, 12:09 tdocs.su Цитата(vvvv @ Mar 5 2014, 16:09) Вчера то... Mar 5 2014, 12:56 adnega Спокойнее)))
Не вижу причин для спора. Все разгоре... Mar 5 2014, 13:13 Aner QUOTE (adnega @ Mar 5 2014, 16:13) ... Не... Mar 5 2014, 14:06  tdocs.su Цитата(Aner @ Mar 5 2014, 18:06) А вот на... Mar 5 2014, 14:17   =pcb= Цитата(tdocs.su @ Mar 5 2014, 20:17) Да и... Mar 5 2014, 14:36  adnega Цитата(Aner @ Mar 5 2014, 18:06) А вот на... Mar 5 2014, 14:30   tdocs.su Цитата(adnega @ Mar 5 2014, 18:30) При вс... Mar 5 2014, 15:12 tdocs.su Дык... Сам работаю в последнее время исключительно... Mar 5 2014, 13:57 Max29 Актуально за исключением программистов ПЛИС. Mar 25 2014, 04:13
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0
|
|
|